אינטליגנציה תוצאתית: היכולת לניהול עצמי ממוקד תוצאות ד"ר דיתי קליין בשנות ה-90 של המאה ה-20 היה זה ד"ר דניאל גולמן שחולל את מהפכת האינטליגנציה הרגשית (בספר "אינטליגנציה רגשית", בעברית בהוצאת "מטר"), בטענה כי היא, ולא האינטליגנציה השכלית, המשפיעה ביותר על ההצלחה. ד"ר דיתי קליין, החוקרת זה כעשור את תחום האינטליגנציה התוצאתית, טוענת כי בעולמנו התזזיתי, גם אינטליגנציה רגשית אינה מבטיחה הצלחה מתמשכת - ודווקא האינטליגנציה התוצאתית היא המכריעה את מידת ההצלחה האישית, המקצועית והעסקית לאורך זמן. קליין מסבירה כי האינטליגנציה התוצאתית היא היכולת לניהול עצמי ממוקד תוצאות, ומדגישה כי היא ניתנת לשיפור משמעותי - וזאת משום שכפי שאמר פרופסור פיטר דרוקר, אבי תורת הניהול המודרני, "ניהול אינו עניין של תחושה או כישרון מלידה, אלא מיומנות שאותה יכול ללמוד כל אדם בעל כושר תפיסה רגיל". דרוקר טען כי במאה ה-21 יגדל הצורך בניהול עצמי ויוביל למהפכה של ממש בהתנהלות האנושית, כך שכל אחד ייהפך למנכ"ל של חייו ושל עבודתו. ד"ר דיתי קליין, מחלוצות המחקר בתחום האינטליגנציה התוצאתית והדרכים לפיתוחה, היא יועצת, מאמנת ומרצה לניהול עסקי ואישי ממוקד תוצאות, ומאבחנת ויועצת להשמת בכירים על בסיס תשתיות האינטליגנציה התוצאתית. מנחת סדנאות לפיתוח מנהלים, שיווק פנים ארגוני וניהול קריירה במוסדות אקדמיים, בארגונים המובילים במשק ובחברות ממשלתיות. בעלת יותר מ-20 שנות ניסיון בניהול, שיווק, ייעוץ והדרכה. ד"ר דיתי קליין היא בעלת תואר שני במנהל עסקים ודוקטורט בניהול.