נשים ערביות בשוק העבודה: יישומים אמפיריים והצעות למדיניות סאמי ח' מיעארי עבודה זו מתארת את דפוסי ההשתתפות של נשים ערביות בשוק העבודה, בוחנת את ההשפעה של חסמים שונים על שיעורי ההשתתפות שלהן ובודקת באילו דרכים אפשר להעלות את רמת השתתפותן בשוק העבודה. הממצאים מראים שלמרות העלייה שחלה לאורך השנים בשיעור ההשתתפות של נשים ערביות בשוק העבודה, שיעור זה נותר נמוך מאד הן ביחס לנשים היהודיות והן בהשוואה לגברים הערבים ולגברים היהודים. כמו כן, מבדיקה של שיעורי ההשתתפות לפי גילאים עולה בבירור, כי נשים ערביות עוזבות את שוק העבודה בשלב מוקדם יותר מנשים יהודיות. הממצאים מלמדים גם, שדפוס ההתנהגות של הערביות הנשואות שונה מזה של הרווקות. בנוסף מתברר שמסורתיות, אמהות ומספר הילדים במשפחה משפיעים על השתתפותן של נשים ערביות בשוק העבודה, וכן שלמקום המגורים יש השפעה ניכרת על השתתפותן של נשים ערביות. בעבודה מוצעת שורה של אמצעי מדיניות הדרושים להגדלת שיעור ההשתתפות של נשים ערביות בשוק העבודה, ולסגירת הפער בין נשים ערביות לנשים יהודיות בכל הנוגע לשיעור ההשתתפות בשוק העבודה.